第52章面谈小董（1/2）

王雪琪刚回到办公室，生产部经理陈明就给莫言打来电话，跟他汇报李丽的处罚结果。

按照陈明的意思，虽然李丽犯下了大错，但是原因只是单纯地嫉妒“冷月”，并不是针对公司。鉴于她犯下大错之后有悔过之心，并且保证以后一定脚踏实地做人。所以，他决定对于李丽处以扣除本年度年终奖的处罚，允许她继续留在生产部经理助理的位置上为公司效力。

这种小事本来莫言是不会过问的，但是因为涉及到“冷月”，他听到这个处罚结果的时候还有些不满意。

“陈经理，我让你看着办不是让你偏袒她。如果今天你这么处罚她，明天第二个人犯错你怎么办？是一视同仁，还是从重处理？”莫言很严肃地问道。

陈明一时语塞，这个问题不能选，两个选择对他来说都是不对的。如果一视同仁，这也就意味着犯错不受大处罚，以后生产部还不乱套？如果从重处理，别人一定会对他有意见，而且这也告诉大家他偏袒李丽。

经过再三思考，陈明还是决定加重对李丽的处罚，免得以后给自己惹麻烦。

“莫总说的对，还是领导考虑地比较周全。如果在我刚才说的处罚基础上，再罚她去生产线做工如何？如果表现好，将来才有可能让她回到助理位置上。如果表现不好，那就让她一直留在生产线上，直到她离开公司。莫总觉得这种处罚力度合适吗？”陈明试探性地问道。

莫言没有正面回答，只淡淡地说了一句“随陈经理处置”，然后就挂了电话。

陈明一头雾水，莫言最后这句话到底什么意思？是赞同这个处罚方案，还是反对呢？

“这个“不说话”真是不会说话，干嘛搞得这深沉，直接说明不好吗？”陈明心中暗叹。思考一番，他决定就按照自己说的方案处罚李丽。

李丽接到陈明的处罚通知时并没有过激的反应，相反，她脸上一片淡然，似乎这个结果已经被她猜到了一样。她心里很清楚自己能留在公司已经是万幸，不应该再有其他的想法。留得青山在不愁没柴烧，早晚有东山再起的时候。

之前虽然跟“冷月”认

错，但是李丽心里还是不服气，换成任何人都不会服气。而且现在她最恨的人不是“冷月”，而是那个利用完她就过河拆桥的盟友胡璇。为了报仇，她告诫自己一定要忍。

原先的经理助理，现在来到线上工作，自然要从头开始学。以前大家都碍于李丽的身份，笑脸相迎，连说话都不敢大声。现在不一样了，她现在连一个新进来的员工都不如，至少人家没有得罪领导。

车间主任李晴现在也非常恨李丽，当初李丽欺骗她陷害“冷月”，当时她不知道实情，现在她已经猜出来其中的诡秘。虽然没有真凭实据，但是谁在乎？现在李丽是生产线上一个小员工，那就得受她管理。

“李丽，你现在还不能上线生产，就从搬物料开始，等你熟悉了再说。”李晴很严肃地说道。

李丽虽然不情愿，但是还是点点头答应，过去把每箱重达三十斤的物料搬到生产线。别说是一个女孩，就是一个男人，如果持续搬也会撑不住。所以，李丽很快就累得不想动，坐在箱子上休息起来。

李晴一看李丽居然偷懒，立刻就大声训斥她，叫她赶紧把东西搬到线上。如果再偷懒，她就立刻去跟陈经理汇报。

李丽连忙跟李晴认错道歉，赶紧继续搬东西。

这一下午搬下来，李丽整个人都废掉了。到下班时候，她直接就往地板上一躺，实在不想动。

“你赶紧把卫生打扫一下，马上就要关门下班了。”李晴走到李丽身边说道。

李丽赶忙又从地板上爬起来，忍着全身酸痛，继续干活。

“冷月，胡璇，这都是拜你们所赐。你们给我等着，早晚落到我手里的话，我一定十倍百倍的还给你们。”李丽心中恶狠狠地暗想。

终于等到下班时间，王雪琪也得按照胡璇的计划，跟她和李诗梦一起去跟小董吃个饭。怎么说都是她的事情，自然得积极主动一些。

王雪琪直接来到李诗梦的休息室，然后给胡璇发去短信，告诉她在休息室集合。

胡璇虽然手上的事情还没做完，但是她觉得撮合小董和“冷月”才是最重要的。所以她立刻下班，去九楼把小董叫上，一起去一楼休

息室与“冷月”会面。

王雪琪一看到小董就紧张起来，虽然对他没感觉，但不是一想到马上要跟他假装情侣，还真是有些不好意思。

小董看上去比她更紧张，整个脸都通红，还不断搓着衣角。

李诗梦和胡璇看着俩人这囧样，感觉还真像是相亲的，而且是那种互相看对了眼的相亲。否则，你还真不好解释为何俩人会有这样的表情。

“咱们还是先去找个地反吃饭，坐下来慢慢看，慢慢谈。”胡璇笑着说道。

李诗梦也赶紧打乱气氛，免得“冷月”太尴尬，笑着道：“小璇说得对，我们赶紧去吃饭吧，我都快要饿死了。”