第11章 砥砺前行（1/2）

厉霆琛和苏瑶深知新技术带来的挑战不容小觑，他们决定先对市场和新技术进行深入调研。搜索本文首发: 打开它 dakaita.org厉霆琛亲自带领团队走访各大科技展会，与行业专家交流，了解新技术的核心优势和应用前景。苏瑶则组织公司内部的技术骨干，对现有产品与新技术进行对比分析，找出差距与不足。

在调研过程中，他们发现新技术在产品性能和用户体验上确实具有巨大优势。这让公司内部人心惶惶，不少员工担心自己会被淘汰，士气再度低落。苏瑶及时召开员工大会，她坚定地说：“大家不要害怕，新技术虽然强大，但我们也有自己的优势和经验。只要我们团结一心，积极学习，一定能够找到应对之策。”她的话语如同一剂强心剂，让员工们重新燃起了斗志。

厉霆琛经过深思熟虑，提出了一个大胆的计划——与科研机构合作，共同研发基于新技术的新产品。这个计划得到了公司高层的一致认可，但实施起来却困难重重。首先是资金问题，研发需要大量的资金投入，而公司此前的危机己经让财务状况十分紧张。厉霆琛西处奔波，寻找投资人和合作伙伴，经过无数次的洽谈和协商，终于获得了部分资金支持。

与此同时，苏瑶负责与科研机构的对接工作。她与科研人员密切沟通，协调各方资源，确保研发工作能够顺利进行。在这个过程中，她充分发挥了自己的组织协调能力和专业素养，解决了一个又一个技术难题和合作分歧。

然而，研发工作并非一帆风顺。由于对新技术的掌握不够熟练，研发团队在初期遇到了诸多技术瓶颈。产品的性能无法达到预期，研发进度也严重滞后。厉霆琛心急如焚，但他知道此时不能给团队施加过多压力。他亲自到研发一线，与技术人员一起加班加点，共同攻克难题。

在大家的共同努力下，终于取得了突破。新产品的雏形逐渐显现，性能也达到了预期目标。但此时，又出现了新的问题——市场推广。如何让消费者接受这款全新的产品，成为了摆在他们面前的又一道难题。

厉霆琛和苏瑶决定双管齐下。一方面，他们加大了广告宣传力度，通过各种渠道向消费者介绍新产品的优势和特点；另一方面，他们积极参加各类行业展会和活动，展示新产品的创新之处，吸引潜在客户。

为了更好地了解消费者需求，苏瑶还组织了多场用户体验活动。她亲自与消费者交流，收集反馈意见，并及时将这些意见传达给研发团队，对产品进行优化和改进。

在市场推广的过程中，他们遭遇了竞争对手的恶意诋毁和抹黑。对手散布谣言，称他们的新产品存在质量问题和安全隐患。这给公司的声誉带来了一定的影响，部分消费者开始对新产品产生质疑。

厉霆琛迅速做出反应，他召开新闻发布会，向公众澄清事实，并邀请权威机构对新产品进行检测和认证。检测结果显示，新产品完全符合各项标准，质量可靠。这一举措有力地回击了竞争对手的谣言，重新赢得了消费者的信任。

经过一系列的努力，新产品终于在市场上获得了成功。订单如雪花般飞来，公司的业绩也开始大幅攀升。厉霆琛和苏瑶并没有因此而满足，他们深知市场竞争的残酷性，只有不断创新和进步，才能在激烈的市场中立于不败之地。

于是，他们又开始筹备下一轮的研发计划，准备推出更多具有竞争力的产品。在这个过程中，他们也遇到了一些个人问题。长时间的工作让他们身心疲惫，几乎没有时间陪伴家人和朋友。但他们相互鼓励，相互支持，始终坚守着自己的信念。

厉霆琛对苏瑶说：“这段时间辛苦你了，等公司稳定下来，我们一定要好好休息一下。”苏瑶微笑着回答：“没关系，只要能和你一起把公司做好，再辛苦我也愿意。”他们的眼神中充满了坚定和信任，仿佛在告诉彼此，无论未来遇到什么困难，他们都将携手共进，砥砺前行。

随着公司的不断发展壮大，他们也面临着新的挑战和机遇。行业内的竞争愈发激烈，市场需求也在不断变化。厉霆琛和苏瑶意识到，只有不断提升自身的实力和竞争力，才能在这个瞬息万变的市场中保持领先地位。

他们开始加大对人才的培养和引进力度，吸引了一批优秀的技术人才和管理人才加入公司。同时，他们还积极拓展国际市场，寻求更广阔的发展空间。在这个过程中，他们遇到了各种文化差异和市场壁垒，但他们凭借着坚定的信念和顽强的毅力，一一克服了这些困难。

在一次国际商务谈判中，厉霆琛凭借着出色的谈判技巧和敏锐的商业洞察力，成功地与一家国际知名企业达成了合作协议。这次合作不仅为公司带来了丰厚的利润，还提升了公司的国际知名度和影响力。

苏瑶则在公司内部推行了一系列的管理改革措施，优化了工作流程，提高了工作效率。她还注重企业文化的建设，营造了一个积极向上、团结协作的工作氛围。在她的努力下，公司的凝聚力和向心力得到了极大的提升。

然而，成功的背后也隐藏着一些危机。随着公司规模的不断扩大，管理难度也